Ugrás a tartalomra

Medior Szoftverfejlesztő (JAVA)

Partnerünk, egy informatikai szolgáltatásokat nyújtó innovatív vállalat, motivált és elkötelezett csapatába keresünk Medior Szoftverfejlesztő (JAVA) munkatársakat, nemzetközi, Fortune 500-as vállalatokkal közös projektjeire.

  • Projektfeladatok önálló elvégzése,
  • fejlesztési feladatok ellátása Java programozási nyelven,
  • funkcionális problémák felismerése és megoldása,
  • hatékony kommunikáció a mérnöki csapaton kívüli kulcsszereplőkkel (termékmenedzsment, mérnöki menedzsment, DevOps, technikai támogatás),
  • technikai útmutatás és mentorálás nyújtása a kevésbé tapasztalt csapattagok számára,
  • jó kódolási gyakorlatok betartásának biztosítása kódellenőrzéseken és mentoráláson keresztül,
  • technikai tervek kidolgozása, a feladatok részletes lebontása és azok értékelése,
  • részvétel az összes Scrum-alapú eseményen.
Elvárások: 
  • Legalább 2 év Java fejlesztési tapasztalat,
  • tapasztalat a Spring Ecosystem használatában,
  • monitorozó és metrikai eszközök ismerete (például Dynatrace, Splunk, CloudWatch),
  • RESTful API-k és üzenetküldési rendszerek tervezésében és fejlesztésében szerzett gyakorlat,
  • Agile és Scrum folyamatok alapos megértése,
  • magabiztos technikai angol nyelvtudás írásban és szóban,
  • rendszerszemlélet, analitikus gondolkodásmód és kreativitás,
  • proaktivitás, önálló munkavégzésre és problémamegoldásra való készség.
Amit nyújtunk: 
  • Ingyenes tréningek, angol kurzusok,
  • Medicare magán egészségbiztosítás,
  • AYCM SportPass által nyújtott kedvezményes sportolási lehetőségek,
  • szakmai és személyes fejlődés.
Előnyök: 
  • Tapasztalat a ReactJS és JS/TS használatában,
  • jártasság CI/CD eszközök és folyamatok használatában (például Jenkins, Cloud Foundry, SplitIO),
  • AWS szolgáltatások ismerete (pl. ALB, EC2, CloudFront, S3, SQS, RDS Aurora, SES, WAF),
  • gyakorlat Kubernetes és Docker konténer-orchestrator használatában.

Medior Szoftverfejlesztő (JAVA)

Budapest
Teljes munkaidős

Frissítés dátuma: 18.07.2025

Állás megosztása