Hr Manager

• A helyi HR struktúra és folyamatok kialakítása és fejlesztése
• Stratégiai létszámtervezés a növekedési célok támogatására
• Toborzási és kiválasztási folyamat teljes körű irányítása
• Strukturált onboarding és integrációs program működtetése
• Teljesítménymenedzsment rendszer működtetése és fejlesztése
• Versenyképes kompenzációs és juttatási rendszer kialakítása
• Pozitív, együttműködő szervezeti kultúra építése
• Teljes körű munkaügyi megfelelőség biztosítása

Elvárások / Requirements

• Több éves releváns tapasztalat HR területen (előny: multinacionális gyártó környezet)
• Felsőfokú végzettség humánerőforrás, gazdálkodás, üzleti adminisztráció vagy kapcsolódó területen
• Magabiztos a magyar munkajogi ismeretek
• Aktív, tárgyalóképes angol nyelvtudás
• Tapasztalat HR rendszerek és folyamatok kialakításában, fejlesztésében és működtetésében
• HR szoftverek és a Microsoft Office ismerete
• Stratégiai szemlélet
• Eredményorientáltság

Amit nyújtunk / Benefits

• Nemzetközi háttér
• Hosszú távú karrierlehetőség egy növekvő szervezetben
• Változatos feladatok

a0tbI00000Y9RqEQAV