
Pozíció leírása / Job description
Partnerünk egy új multinacionális cég a környéken, amely egy barnamezős beruházás keretében kezdi meg jövőre gyártását. Legelső EHS menedzser kollégájukat keressük hozzájuk, aki dolgozott már multinacionális gyártókörnyezetben és szívesen vállalna ESG feladatkört is.
Feladatok:
-
Az OHS (munkavédelmi) és EMS (környezetirányítási) rendszerek kiépítése, fejlesztése és hatékony működtetése.
-
ESG-stratégia helyi szintű bevezetése és működtetése (környezeti, társadalmi és irányítási szempontok mentén).
-
A vállalat biztonsági szabályzatainak kialakítása, frissítése a magyar és uniós jogszabályokkal összhangban.
-
Biztonsági eljárások és vészhelyzeti protokollok kidolgozása, oktatása, gyakorlatok szervezése.
-
A gyártási folyamatok veszélyforrásainak azonosítása, kockázatelemzés, balesetmegelőzési intézkedések.
-
Munkavállalók oktatása munkavédelem és egészségvédelem terén, a biztonságtudatosság növelése.
-
Balesetek kivizsgálása, gyökérok elemzése, fejlesztési javaslatok kidolgozása.
-
Hatósági ellenőrzések és auditok koordinálása.
-
A biztonságos munkakörnyezethez szükséges eszközök (PPE) és berendezések kiválasztása és kezelése.
-
ESG-kezdeményezések támogatása (pl. karbonlábnyom-csökkentés, sokszínűség, társadalmi felelősségvállalás).
Elvárások / Requirements
-
Munkavédelmi szakmérnök/szakember képesítés
-
Legalább 5 év tapasztalat EHS / munkavédelmi területen gyártóipari környezetben.
-
ISO 45001 és ISO 14001 szabványok ismerete, gyakorlati tapasztalat előnyt jelent.
-
A magyar és EU-s EHS jogszabályok naprakész ismerete.
-
Magabiztos, folyékony angol nyelvtudás napi szintű használatra.
-
Kiemelkedő kommunikációs és problémamegoldó készség, önálló és proaktív munkavégzés.
-
Multikulturális környezetben való együttműködésre való képesség, csapatorientált hozzáállás.
Előnyt jelent:
-
Tapasztalat megújuló energia- vagy vegyipari vállalatnál.
-
EHS tanácsadó cégnél szerzett tapasztalat.
-
Fenntarthatósági projektekben való aktív részvétel.
Amit nyújtunk / Benefits
Amit partnerünk kínál:
- Tapasztalattal arányos alapbér
- Stabil lehetőség az egyik legnagyobb kínai multinacionális hátterű cégnél
- További juttatási elemek későbbi bevezetését
