JUNIOR RECRUITER
Rád váró feladatok:
- Toborzási, kiválasztási és onboarding folyamatok teljeskörű támogatása
- Telefonos előszűrések lebonyolítása, angol és/vagy német nyelven is
- Interjúk szervezése
- Aktív kommunikáció a pályázókkal
- Jelöltnyilvántartó rendszer naprakész vezetése
- Direct search, kapcsolatfelvétel a jelöltekkel
- Álláshirdetések összeállításában történő közreműködés
- Adminisztratív teendők ellátása
Mit hozz magaddal az új munkakörbe:
- Szakirányú egyetemi, főiskolai végzettséget
- Minimum 1 év szakmai tapasztalatot toborzásban, kiválasztásban vagy HR támogatási feladatokban
- Magabiztos középfokú angol és/vagy német nyelvtudást
- Jó kommunikációs készséget – idegen nyelven is
- Erős Excel ismereteket
- Proaktivitást
- Határozott fellépést, rugalmasságot
- Csapatjátékos attitűdöt
Előnyt jelent:
- Nemzetközi vállalatnál szerzett tapasztalat
Amit kínálnak:
- Pozícióhoz illeszkedő bérezést
- 15-féle egyéb juttatást
- Home Office lehetőséget (heti max. 2 nap)
- Biztosítják a betanítást Számodra
- Folyamatos fejlődési lehetőségeket
- Változatos munkakörnyezetet
- Egy feltörekvő vállalat dinamikus, motivált csapatában dolgozhatsz
Munkavégzés helye: Győr
Munkaidő: Hibrid munkavégzés – átlagosan heti 2 nap home office lehetőség
Jelentkezés módja:
- Küldd el számunkra lehetőleg fényképes ANGOL vagy NÉMET nyelvű szakmai önéletrajzodat az alábbi „JELENTKEZÉS” gombra kattintva!
Mi történik a jelentkezésed követően:
- Kollégáink a hirdetésben megjelölt szakmai elvárások mentén elbírálják pályázatod és amennyiben az ott leírtak alapján alkalmasnak találják, akkor továbbítják megbízónk felé szakmai profilod.
- Ezt követően már megbízónk kezeli jelentkezésed, így a kiválasztási folyamat további részében MI nem fogunk részt venni
A jelentkezéssel elfogadod a Beck and Partners Kft. [click to reveal website link].