PÁLYÁZATI FELHÍVÁS VEZETŐ ÁPOLÓ MUNKAKÖR BETÖLTÉSÉRE
A Református Szeretetszolgálat fenntartásában működő Orgona Református Egyesített Szociális Intézmény pályázatot hirdet vezető ápoló munkakör betöltésére.
A munkaviszonyra a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény, a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény, továbbá az egyéb ágazati jogszabályok rendelkezései az irányadók.
Munkáltató neve: Református Szeretetszolgálat
Munkáltató székhelye: 1146 Budapest, Hungária körút 200.
Munkavégzés helye: Orgona Református Egyesített Szociális Intézmény
Munkavégzés székhelye: 6120 Kiskunmajsa, Fő utca 2.
Foglalkoztatás jellege: Teljes munkaidő
Munkaviszony időtartama: Határozatlan idejű munkaviszony, 3 hónapos próbaidővel
Munkarend és munkaidő: folyamatos munkarend, háromhavi munkaidőkeret
A szociális ellátás célcsoportja: Idős személyek
Munkakörhöz kapcsolódó feladatok:
-
szakápolási, alapápolási feladatok koordinálása,
-
a szakápolási tevékenységek, gyógyszerelés felügyelete, ellenőrzése,
-
ápolási protokollok kidolgozása,
-
részvétel a lakófelvételi eljárásban,
-
napi munkafolyamatok szervezése,
-
az ápolók, gondozók, takarítók, mosoda munkájának szervezése, felügyelete,
-
szakmai ellenőrzések végzése, iránymutatás adása az irányítása alá tartozó munkatársak számára,
-
kapcsolattartás az ellátást igénybevevőkkel, hozzátartozókkal, az intézménnyel szerződéses jogviszonyban álló szakorvosokkal, egészségügyi intézményekkel, gyógyszereket és gyógyászati segédeszközöket beszállítókkal,
-
az ápolási – gondozási, higiéniai tevékenységgel kapcsolatos dokumentációk elvégzése, felügyelete, ellenőrzése,
-
állandó csoportmunka a középvezetői réteggel, intézményvezetővel
-
egyéb munkáltató jogkörhöz kapcsolódó feladatok ellátása.
Illetmény és juttatások: Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény, továbbá a végrehajtására kiadott kormányrendelet, és egyéb ágazati jogszabályok rendelkezései, illetve fenntartói bérkiegészítésre vonatkozó utasítások rendelkezései az irányadók. A munkáltató a vonatkozó jogszabályban foglaltak szerint megtéríti a munkába járás költségét.
Pályázati feltételek:
-
felsőfokú egészségügyi végzettség (diplomás ápoló, okleveles egyetemi ápoló, okleveles ápoló, mentőtiszt),
-
vezetői készség, képesség, vezetői kvalitások megléte,
-
szakmai tapasztalat,
-
képesség csapatmunkára és empatikus, önálló, pontos, körültekintő munkavégzésre,
-
terhelhetőség, együttműködési készség,
-
felhasználói szintű informatikai ismeretek,
-
büntetlen előélet.
A munkakör betöltésének feltétele: Az 1/2000. (I. 7.) SZCSM rendelet 3. számú melléklete szerinti [click to reveal website link].
Előnyt jelent:
-
vezetői tapasztalat,
-
szociális, egészségügyi szférában szerzett tapasztalat.
Benyújtandó iratok:
-
a pályázó személyi adatait tartalmazó részletes, fényképes szakmai önéletrajz;
-
motivációs levél, bérigény megjelölésével;
-
szakirányú végzettséget igazoló dokumentum másolata;
-
a pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázattal összefüggésben a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak kezeléséhez hozzájárul;
-
3 hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány.
Amit kínálunk:
-
határozatlan idejű jogviszony,
-
fizetés egészségügyi szolgálati jogviszonyon felüli, kiemelt, megegyezés szerinti bér,
-
utazási költségtérítés,
-
stabil munkahelyi háttér, családias környezet,
-
részvételi lehetőség szakmai továbbképzéseken, konferenciákon.
Bővebb információ a munkakörrel kapcsolatban: Amennyiben felhívásunk felkeltette érdeklődését és bővebb információhoz szeretne jutni, kérjük keresse az intézmény vezetőjét, Vörösváczki Csaba intézményvezetőt.
Jelentkezés határideje és módja: A munkakör betöltéséig folyamatos. Jelentkezni kizárólag elektronikus formában az "Jelentkezem" gombra kattintva , a benyújtandó dokumentumok megküldésével.
A pályázatok elbírálásának időpontja: A munkakör betöltéséig folyamatos.
Felhívjuk figyelmét, hogy a pályázati anyag megküldésével Ön ráutaló magatartással kifejezett hozzájárulását adja pályázati anyagában feltüntetett személyes adatainak kezeléséhez. A személyes adatokat a hatályos adatvédelmi jogszabályokban foglalt rendelkezések betartásával a meghirdetett munkakör betöltésére irányuló kiválasztás céljából, a munkakör betöltéséig kezeljük, ezt követően adatai külön hozzájárulás hiányában törlésre kerülnek.