Operatív vezető

Operatív feladatok irányítása
A vállalat belső politikáinak és eljárásainak betartása és fejlesztése
A vállalat jogi, szabályozási és etikai követelményeinek betartása
A vállalat összes részlegének, üzletágának koordinálása
A vállalat pénzügyi és működési céljainak elérésének elősegítése
A vállalat pénzügyi eredményeinek és teljesítményének elemzése és értékelése
Új üzleti lehetőségek felkutatása és kiaknázása
A vállalat belső és külső kommunikációjának koordinálása, a cég képviselete, tárgyalások lefolytatása
Vállalatirányítási rendszerben a projektek finanszírozásának követése
Projektvezetőkkel heti szintű fix kooperáció a hozzájuk tartozó projektek kapcsán (feladataik követése, ütemezése)
Tenderek, projektek, pályázatok nyomonkövetése
Alvállalkozói tendereztetés és kapcsolattartás
Az alkalmazottak vezetése, motiválása és fejlesztése

Elvárások / Requirements

Épületgépész mérnök vagy Építőmérnök végzettség preferált
Min. 5-10 év tapasztalat vezetői pozícióban, előnyben hasonló iparágban vagy vállalatnagyságban
Eredmény- és üzletközpontú gondolkodás
Kiváló kommunikációs és tárgyalási készség
A változásokhoz való alkalmazkodás és az innováció kezelése, rugalmasság
Kiváló vezetői és motivációs készség (pl. delegálás szintjei, helyzetfüggő vezetés, csoportdinamikák ismerete előny)
Hatékony problémamegoldó és döntéshozó képesség
Együttműködési és csapatépítési készség
Stratégiai gondolkodás
Erős szervezőkészség
Jó stresszkezelés, reziliencia
Bizonyított eredmények a vállalati stratégia kialakításában és végrehajtásában
Pénzügyi és üzleti elemzési készségek
Projektmenedzsment és üzletfejlesztési tapasztal