ÁPOLÁSI KOORDINÁTOR MUNKATÁRS

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS ÁPOLÁSI KOORDINÁTOR

MUNKAKÖR BETÖLTÉSÉRE

A Református Szeretetszolgálat fenntartásában működő Dunaalmási Református Szeretetház Fogyatékosokat Ápoló-Gondozó Otthona pályázatot hirdet ápolási koordinátor munkakör betöltésére.

A munkaviszonyra a munka törvénykönyvéről szóló 2012.évi I. törvény, a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény, továbbá az egyéb ágazati jogszabályok rendelkezései az irányadók.

Munkáltató neve: Református Szeretetszolgálat

Munkáltató székhelye: 1146 Budapest, Hungária körút 200.

Munkavégzés helye: Dunaalmás Református Szeretetház Fogyatékosokat Ápoló- Gondozó Otthona

Munkavégzés székhelye: 2545 Dunaalmás, Jókai Mór u. 16.

Foglalkoztatás jellege: Teljes munkaidő

Munkaviszony időtartama: Határozatlan idejű munkaviszony, 3 hónapos próbaidővel

Munkarend és munkaidő: háromhavi munkaidőkeret, heti 40 óra, 2 műszak

A szociális ellátás célcsoportja: Fogyatékos személyek

Feladatok: 

• adott gondozási egység beosztásának készítése;
• az ápolási vezető munkájának a segítése;
• részvétel a lakófelvételi eljárásban,
• napi munkafolyamatok szervezése,
• az ápolók, gondozók, takarítók munkájának szervezése, felügyelete;
• szakmai ellenőrzések végzése, iránymutatás adása az irányítása alá tartozó munkatársak számára;
• kapcsolattartás az ellátást igénybevevőkkel, hozzátartozókkal, az intézménnyel szerződéses jogviszonyban álló szakorvosokkal, egészségügyi intézményekkel, gyógyszereket és gyógyászati segédeszközöket beszállítókkal;
• az ápolási – gondozási, higiéniai tevékenységgel kapcsolatos dokumentációk elvégzése, felügyelete, ellenőrzése;
• együttműködés az intézmény középvezetőivel,
• aktív részvétel a gondozási és ápolási feladatokban.

Illetmény és juttatások: Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény, továbbá a végrehajtására kiadott kormányrendelet, és egyéb ágazati jogszabályok rendelkezései, illetve fenntartói bérkiegészítésre vonatkozó utasítások rendelkezései az irányadók. A munkáltató a vonatkozó jogszabályban foglaltak szerint megtéríti a munkába járás költségét.

Feltétel:

• felsőfokú OKJ (54-es) ápolói végzettség;
• szakmai tapasztalat;
• terhelhetőség, együttműködési készség;
• felhasználói szintű informatikai ismeretek;
• cselekvőképesség,
• magyar állampolgárság,
• büntetlen előélet (3 hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvánnyal igazolva).

A munkakör betöltésének feltétele: Az 1/2000. (I. 7.) SZCSM rendelet 3. számú melléklete szerinti [click to reveal website link]szakképesítés.

Előnyt jelent:

• hasonló munkakörben szerzett tapasztalat;
• Novodata, JDolBer, ESZIR programok ismerete

Elvárások:

• Jó kommunikációs, problémamegoldó képesség;
• Megbízhatóság, rugalmasság;
• Önálló, precíz munkavégzés;
• Igényesség önmagára és a munkavégzésére.

A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:

• Szakmai önéletrajz,
• Motivációs levél, bérigény megjelölésével,
• Szakirányú végzettséget igazoló dokumentum másolata,
• 3 hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány,
• Hozzájáruló nyilatkozat a személyes adatok pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez.

Amit kínálunk: Bejelentett, határozatlan idejű, teljes munkaidős munkaviszony. Stabil, barátságos és támogató légkörű munkahely.

Bővebb információ a munkakörrel kapcsolatban: Amennyiben felhívásunk felkeltette érdeklődését és bővebb információhoz szeretne jutni, kérjük hétköznapokon keresse az intézmény munkatársait a "Jelentkezem" gombra kattintva.

Jelentkezés határideje és módja: A munkakör betöltéséig folyamatos. Jelentkezni kizárólag elektronikus formában a "Jelentkezem" gombra kattintva, a benyújtandó dokumentumok megküldésével.

A pályázatok elbírálásának időpontja: A munkakör betöltéséig folyamatos.

Felhívjuk figyelmét, hogy a pályázati anyag megküldésével Ön ráutaló magatartással kifejezett hozzájárulását adja pályázati anyagában feltüntetett személyes adatainak kezeléséhez. A személyes adatokat a hatályos adatvédelmi jogszabályokban foglalt rendelkezések betartásával a meghirdetett munkakör betöltésére irányuló kiválasztás céljából, a munkakör betöltéséig kezeljük, ezt követően személyes adatai külön hozzájárulás hiányában törlésre kerülnek.