HR kontroller

A HR kompenzáció és személyzetfejlesztés csapatban fő feladatunk a humánerőforrás gazdálkodási módszerek alkalmazásával a gazdasági és foglalkoztatási keretrendszer biztosítása a MÁV Szolgáltató Központ Zrt. számára.

Ha motiváló számodra, hogy széleskörű szakmai fejlődésre van lehetőséged, összetartó csapat vesz körül, modern a munkakörnyezet és egy dinamikusan fejlődő nagyvállalatnál dolgozhatsz, akkor várjuk jelentkezésedet!

A belépésed után mentorprogram segíti a beilleszkedésedet, de a betanulást követően is minden munkatársunk támogatja szakmai fejlődésedet, a próbaidőt (3 hónap) követően pedig akár heti 4 napot dolgozhatsz otthonról.

A munkakör betöltésére határozott ideig, előreláthatólag 2024.01.31-ig van lehetőség.

Új munkatársunk feladatai lesznek
- a létszámtervezés és -előrejelzés cégszintű koordinálása
- személyi jellegű ráfordítások tervezése, előrejelzése
- terv- és tényadatok eltérésének elemzése
- kompenzációs intézkedések előkészítéséhez és végrehajtásához kapcsolódó elemzések készítése
- élőmunka-hatékonyságot, produktivitást, túlórát, fluktuációt, hiányzást jelző mutatószámok rendszeres elemzése
- bérelemek és béren kívüli juttatások alakulásának elemzése
- HR folyamatok minőségi mutatóinak karbantartása, elemzése
- HR kontrolling - rendszeres és eseti jellegű - jelentések készítése
- szakmai együttműködés a vállalati és csoport szintű központi kontrolling szervezettel
- személyügyi projektek támogatása adatokkal, elemzésekkel

Amire a munkakör betöltéséhez szükség van
- közgazdasági diploma
- nagyvállalatnál, elsősorban HR kontrolling területén szerzett szakmai tapasztalat
- MS Office kiváló felhasználói alkalmazása, különös tekintettel az Excelre

Tulajdonságok, melyek számunkra fontosak
- hatékony szóbeli és írásbeli kommunikáció
- proaktivitás
- pontos munkavégzés
- szakmai elhivatottság
- szolgáltatói szemlélet

Előnyként értékeljük
- humán végzettség
- kontroller, vagy tervező-elemző szakirányú kiegészítő képzettség

Amit ajánlunk
- rugalmas munkaidő, Home office lehetőség
- bruttó munkabér 4%-ának megfelelő összegű önkéntes nyugdíjpénztári támogatás havonta
- bruttó 6.016,- Ft /hó önkéntes egészségpénztári tagdíj-kiegészítés munkabérből való legalább nettó 2.000,- Ft /hó tagdíj levonása esetén
- vasúti utazási igazolvány biztosítása (szabályozás szerinti hozzátartozók részére is)

Munkavégzés helye
Budapest

Munkaidő
Teljes munkaidő

Foglalkoztatás formája
Határozott idejű

Jelentkezés határideje
2023-04-07

Vállalati bemutatkozó
A MÁV Szolgáltató Központ Zrt. a MÁV-Volán-csoport egyik leányvállalata, feladatköre sokrétű: szolgáltatási szerződéssel rendelkező megbízói – főleg, de nem kizárólag a MÁV-Volán-csoport vállalatai – számára pénzügyi, számviteli tevékenységet, humán és munkavédelmi szolgáltatást, vasúti oktatást, raktár- és készletgazdálkodást, informatikai szolgáltatást és ügyviteli feladatokat lát el, valamint felelős a beszerzési, környezetvédelmi, szállítási, flottakezelési és leltározási szolgáltatások biztosításáért is. Megrendelői támogatásához hat üzletág biztosítja a szolgáltatásokat.