Válsághelyzetben is növekedni képes gyártópartnerünk részére keresünk munkatársat

HR MANAGER

(16-0279)

pozícióba.

Feladatok:

• 2 fő HR munkatárs szakmai irányítása a cégcsoporton belül,
• Vezérigazgatónak való rendszeres riportálás,
• Szervezetfejlesztési projektek végrehajtása,
• Személyzeti kiválasztási rendszer működtetése és dokumentálása,
• Jelöltek szűrése, interjúztatása,
• Szabályzatok, programok folyamatos karbantartása, betartása,
• Bérpiaci felmérések előkészítése.

Elvárások:

• Felsőfokú végzettség,
• Közepes méretű gyártócégnél, HR területen szerzett tapasztalat (előny: magyar tulajdonú cégnél szerzett tapasztalat).

Amit kínálunk:

• Válsághelyzetben is stabil háttér,
• Céges autó (szakmai tapasztalat függvénye),
• Kedvező juttatási csomag.

A munkavégzés helye: Budapest

Ha ajánlatunk felkeltette érdeklődését, kérjük,
küldje el magyar és angol nyelvű önéletrajzát a pozíció megnevezésével és a „16-0279”-es referenciaszám feltüntetésével.

Ha ez az álláslehetőség nem találkozik az elképzeléseivel, akkor is kérjük, hogy küldje el önéletrajzát. Biztosan tudunk Önnek segíteni más lehetőségek kapcsán.

HumanField Vezető- és Specialistakiválasztó Kft.
www.humanfield.hu