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HR Generalist 50% (m/w)


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Kelly Services (Schweiz) AG ist eines der weltweit führenden Personalvermittlungsunternehmen. Durch professionelle und innovative Personaldienstleistungen haben wir es uns zum Ziel gesetzt, Stellensuchende sowie Unternehmungen für Temporär- und Dauerstellen, bedürfnisorientiert zusammenzuführen.

Für unser internationaltätiges Kundenunternehmen in der Umgebung Zug suchen wir temporär per Mitte November 2014 für ca. 6-12 Monate eine motivierte und selbständige Persönlichkeit als

HR Generalist 50% (m/w)

In dieser Position unterstützen Sie den HR Business Partner in allen personaltechnischen Angelegenheiten und arbeiten eng mit dem HR Shared Service Center zusammen.

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
• Mitarbeiterbetreuung in Zusammenarbeit mit dem HR Shared Service Center, dem HR Business Partner sowie der Linie
• Abwickeln von Ein- und Austritten
• HR Kennzahlen aufbereiten sowie Reportings erstellen
• Unterstützen beim gesamten Rekrutierungsprozess (Selektion, Interviews koordinieren und zum Teil selbst führen, Referenzen einholen, usw.)
• Als Schnittstelle zur Lohnadministration halten Sie sämtliche gehaltsrelevanten Daten bereit
• Sicherstellen von gesetzlichen Richtlinien bei Dokumenten und Prozessen
• Kontaktperson für Mitarbeitende und Führungskräften bei personaladministrativen Belangen (z.B. Mutterschaft, Krankheitsausfälle, Absenzenmanagement, usw.)
• Verwalten und Pflegen von Listen, Stammdaten, Handbüchern, usw.
• Talent Management Tools verwalten und pflegen
• Unterstützung bei HR-Projekten und Teilnahme an Meetings
• Interne und externe Abklärungen tätigen

Sie bringen folgende Ausbildungen und Erfahrungen mit:
• Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur/zum Personalfachfrau/-mann oder Bachelor-Abschluss in Business Administration
• Mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung als HR Generalist in einem komplexen, internationalen Umfeld
• Versierte Kenntnisse im Umgang mit HR-Systemen (HRIS) und MS-Office
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute französische Sprachkenntnisse zwingend
• Vife, dynamische und sehr flexible Persönlichkeit
• Selbständige Person, welche Prioritäten setzen kann und auch unter Druck einen kühlen Kopf behält
• Detail- und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Professioneller Umgang mit Mitarbeitenden auf allen Hierarchiestufen

Das dürfen Sie erwarten:
• Attraktiver Arbeitsplatz in einem führenden internationalen Unternehmen
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Moderne Infrastruktur

Sind Sie interessiert? Dann freut sich Frau Karin Fischer über Ihre Bewerbung zur vertraulichen Einsicht. Bewerben Sie sich bitte online mit dem untenstehenden Link oder stellen Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail an zu. Für telefonische Vorabklärungen stehen wir Ihnen während unseren Öffnungszeiten gerne zur Verfügung ().

Kelly Services (Schweiz) AG, Alpenstrasse 11, 6300 Zug,
Seit 35 Jahren in der Schweiz mit über 45 Niederlassungen und Fachabteilungen.

Region: Zug
Vertragsart: Befristet
Kategorie: Personalwesen
Veröffentlicht am: 22.10.14
Beschäftigungsart: Teilzeit
Job Nummer: JO-1410-17088
Abteilung: Kelly Services (Schweiz) AG ist einer der führenden Dienstleister für innovative Personallösungen: Unsere massgeschneiderten Lösungen decken den Bereich Personalwesen, die Rekrutierung und auch Workforce Management ab. Für Personalberatung und Outsourcing liefern wir Lösungen im Bereich Rekrutierung und Mediation für Dauer- und Temporärstellen in allen Funktionen und Hierarchiestufen. In der Schweiz beschäftigt Kelly Services über 200 Mitarbeitende in über 40 Filialen und Fachabteilungen.Link megjelenítése" width="0" height="0" />
Helyek Külföld
Kategória Külföldi munka
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