A hét állásajánlatai 

Blog

  • Részmunkaidős budapesti állásajánlatok áprilisban
  • Részmunkaidős budapesti állásajánlatok áprilisban

    Kisgyermekes anyaként szeretnél újra munkába állni? Esetleg eleged lett a 8-10 órás napi robotból és a munka mellett inkább a saját projektjeidre fordítanád az időt? Sokan szeretnének részmunkaidőben elhelyezkedni, de kevesen találják meg a számukra kedvező álláshirdetést. Ezért most összegyűjtöttük a jelenleg frissen futó részmunkaidős álláslehetőségeket: Adminisztratív, irodai munkalehetőségek: Részmunkaidős asszisztens | Részmunkaidős ügyfélszolgálati munkatárs | Értékesítés támogatási...

    Olvass tovább
  • Táppénz 2017-ben: te tudod, hogy mikor vagy jogosult?
  • Táppénz 2017-ben: te tudod, hogy mikor vagy jogosult?

    Bármikor előfordulhat velünk, hogy önmagunk vagy gyermekünk egészségügyi problémái miatt, rövidebb vagy hosszabb időre nem tudunk eleget tenni munkavállalói kötelezettségeinknek. Sokan nem tudják, hogy mi a betegszabadság és táppénz közötti különbség, pedig juttatásban is van némi eltérés a kettő között. A Munka törvénykönyvének szabályozása alapján 15 munkanap áll rendelkezésünkre egy évben arra, hogy betegszabadságot vegyünk...

    Olvass tovább
  • Mihez kezdj a negatív kritikákkal a munkahelyen?
  • Mihez kezdj a negatív kritikákkal a munkahelyen?

    A próbaidő valóban próba, a munkavállalónak és a munkáltatónak is. Ilyenkor derülnek ki azok az “apróságok”, amik az állásinterjún nem tudtak: hogy van kolléga, akivel nehéz munkakapcsolatot kialakítani, mert bizalmatlan, nem szereti az “újakat”. Lehet valaki, aki kifejezetten rosszindulatú, vagy épp egy frissen érkezett asszisztens döbben rá, hogy a főnöke mégsem olyan szimpatikus, mint az...

    Olvass tovább
  • Álláspályázatok nyomon követése – letölthető sablonnal!
  • Álláspályázatok nyomon követése – letölthető sablonnal!

    Valószínűleg sajnos nem mondunk újat azzal, hogy az álláskeresési időszak sokszor hónapokig – akár még évekig is elhúzódhat. Ahogy folyamatosan jelentkezünk állásokra idővel megfeledkezünk a korábbi pályázat részleteiről. Így fordulhat elő, hogy egy korábban megpályázott állással hív fel minket a HR-es és hirtelen azt sem tudjuk, hogy az miről is szólt pontosan, kellett-e bérigényt megadnunk,...

    Olvass tovább